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● 提升管理者综合素养，在哲学思辨及战略制定达成新高度
● 打造管理者个人魅力，花香引得人才来，实现企业快速发展
● 收获管理者幸福感，践行人生愿景，追求及价值观
● 实现身体心理健康，在事业成功的同时享受五福人生
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● 学习曾国藩如何使用国学经典的智慧识人用人和修齐治平
● 明白经营企业又要客观辩证地学习曾国藩的中国式领导力
● 掌握干部选拔与用人之能以及容人之短的曾国藩领导艺术
● 领会曾国藩的处世之道对干部任命又会有哪些启迪和帮助
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● 通过学习国学智慧，提升领导者带团队的智慧与魅力
● 通过学习国学智慧，加强领导者治人心的方式与技巧
● 通过学习国学智慧，实现育人和励人的双重领导艺术
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▲ 了解人生智慧的核心——中国的国学经典：儒家、道家、兵家、法家、墨家、释家等各家思想要义及运用在企业的关键时机，使领导者能与时俱进提升人生智慧。
▲ 深入了解东、西方在管理本质性的差异，进而有效的因地制宜，拥有正确的观念态度，做好领导者的情绪管理，更进一步领国学悟经典的精髓，提升修己境界。
▲ 提升组织领导对国学经典兴趣，有助于建立企业一流的企业文化，并使领导者重视品德修养的重要性，了解领导者必先修己，方能安人（安员工、安客户）。
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本课程所要实现的目标就是要帮助企业管理者们从以诸子百家为代表的古代大贤们的论述当中吸取思想智慧，并将之有机地融入现代企业经营与管理的实践当中，以催生更加有效地管理中国员工的方法与路径，从而可以更好地激励员工，为客户着想，并创造最大化的经营绩效。● 掌握企业战略管理定位的问题，并提升各级管理的战略格局
● 掌握员工管理的逻辑、观念、工作重点和高效方法
● 学会建构适用企业文化的内容，并使所建构的企业文化更加适用于员工，并强化中国式管理理念与模式
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1、帮助管理者再造潜意识，重塑管理信念！ 2、释放负面情绪，改善人际关系！掌握调节压力的技巧！ 3、更深层了解自己，掌握自我管理的艺术！ 4、学习管理心理学知识，培养管理者情商与健商，提升自身管理人格。 5、改善人力资源管理风格，提升人本管理的成效 6、心智技巧内外兼修，发展共情通心力，提升管理能力。
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中华文化至今仍能历久弥新之特质、关键为何？文化内涵特质是民族文化的思想核心，是这个民族生存和发展的总纲。纲举才能目张。道家、儒家、法家思想若其能整合运用有助于高阶领导者塑造一流的企业文化。
国学经典在管理上要能实战运用，首先要会通各家的重要思想，其中兵家告诉我们经营管理的智慧并能掌握市场先机；法家让我们了解君王层级并掌握法、术、势的三角关联运用；道家思想蕴藏丰富的中华文化历代君王的领导智慧；儒家则让我们懂得君臣的应对进退之道；而易经总其大成建构和谐的组织文化。若企业的中、高阶层领导人才能以了解国学经典会
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职业素养的提升，在中华优秀传统文化中有非常详细的论述，职业素养是一种内在精神的外在表现，这种精神就是国学精神，是以儒释道为主体的中国传统文化所包含和演绎的人文情怀和职业素养，本课程将浓缩儒家的勤奋敬业，道家的真实自然，佛家的修心禅意等，把职业素养提升和国学经典智慧做到最融洽的结合与应用，运用于企业文化建设、修身齐家、品德修为、职业素养提升并践行。
职业素养的提升必须基于一套符合人性规律的标准和一条便于遵循实践的路径，而历经几千年验证的国学经典智慧为我们提供了丰富的理论与实践案例。
实现人生美满幸福的前
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人生美满幸福是人类所积极努力追求的，西方理念将马斯洛五种人生需求能否满足作为幸福美满的判断标准之一，而东方文明不单单包括上述的判断，更有确切的指向范畴，本课程将融汇贯通易儒道禅医五家经典智慧以达成人生美满幸福的理想目标！● 讲解易经智慧与人生幸福哲学--易源三流：阴阳和合与天人合一
● 讲解儒家智慧与人生幸福哲学--厚德载物：儒家强调道德的力量
● 讲解道家智慧与人生幸福哲学--道法自然：道家强调自然的力量
● 讲解佛家智慧与人生幸福哲学--明心见性：佛家强调觉悟的力量
● 讲解医家智慧与人生幸福
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人生美满幸福是人类所积极努力追求的，但前提是学会自我管理情绪和心态调整。西方理念将马斯洛五种人生需求能否满足作为幸福美满的判断标准之一，而东方文明不单单包括上述的判断，更有确切的指向范畴，本课程将融汇贯通易儒道禅医五家经典智慧以达成人生美满幸福的理想目标！● 讲解易经智慧的情绪管理与阳光心态，易源三流：阴阳和合与天人合一
● 讲解儒家智慧的情绪管理与阳光心态、厚德载物：儒家强调道德的力量
● 讲解道家智慧的情绪管理与阳光心态、道法自然：道家强调自然的力量
● 讲解禅宗智慧的情绪管理与阳光心态、明心见
